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Constancia de Vinculación

Por medio de la presente se certifica que las personas suscritas han participado activamente en la actividad Curso Estrategias de Fortalecimiento de Trabajo Colaborativo, Clima Organizacional Y Salud Mental realizada el día 15 de julio de 2025.

Francisco López Urquieta

Responsable Principal

Esta actividad, desarrollada por la Dirección de Formación Continua. La actividad consistió en un curso de capacitación dirigido a funcionarios/as, profesionales, técnicos, administrativos y auxiliares de la Secretaría Ministerial de la Región de Atacama y sus departamentos provinciales, con el propósito de fortalecer competencias en trabajo colaborativo, gestión de equipos y salud mental en el entorno laboral. La metodología combinó clases teóricas, ejercicios prácticos, actividades de análisis de casos y evaluaciones formativas, aplicadas en modalidad presencial y online. Esta instancia buscó promover el bienestar organizacional, la prevención de riesgos psicosociales y la creación de un clima laboral saludable, generando impactos positivos en la productividad y en los procesos internos de gestión institucional.

EQUIPO INFORMADO

A continuación, se presenta el listado de todas las personas que contribuyeron de manera activa y cuyo esfuerzo fue fundamental para el desarrollo exitoso de esta actividad.

Rut
Nombre
Rol
16.966.786-1
Rafael Alejandro Diaz Ojeda
Apoyo Profesional
13.732.866-6
Pamela Angélica Avello Jiménez
Apoyo Administrativo
17.902.607-4
Alba Aguilar Muñoz
Apoyo Administrativo
19.125.691-3
Sebastian Toledo Rojas
Apoyo Administrativo
13.483.068-9
Alejandra Tello Zamorano
Director(a) de la iniciativa
17.330.876-0
Francisco López Urquieta
Coordinador(a) General

DEPARTAMENTOS Y UNIDADES COLABORADORAS

A continuación, se presenta el listado de todas las unidades y departamentos de la Universidad que contribuyeron de manera activa y cuyo esfuerzo fue fundamental para el desarrollo exitoso de esta actividad.

Unidad, Departamento o Facultad
Tipo

CONTRIBUCIONES Y CLASIFICACIÓN

La actividad Curso Estrategias de Fortalecimiento de Trabajo Colaborativo, Clima Organizacional Y Salud Mental ha generado contribuciones a los siguientes grupos de interés: Sector Público, promoviendo la Formación de capital humano, altamente competente en sintonía en requerimientos del entorno, Fortalecimiento del sector productivo, la innovación y emprendimiento.

El nivel de impacto alcanzado es alto, propiciando en la universidad la Generación de conocimiento, desarrollo e innovación de valor y calidad, Contribución con el cumplimiento de los objetivos definidos en el PDE.

ESTADO DE LA CONSTANCIA

"Esta constancia ha sido autorizada y emitida por [Nombre del Responsable], en su calidad de [Cargo del Responsable] de la [Nombre de la Unidad o Departamento], Universidad de Atacama. Su firma y sello garantizan la validez y autenticidad de este documento."

​Por favor, tome nota del número de respaldo del registro de autorización en el sistema, que aparecerá aquí una vez completada la validación

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Para verificar la autenticidad de esta constancia, escanee el código QR que se encuentra en esta página. Al escanearlo, podrá acceder a la versión digital oficial emitida por la Universidad de Atacama.

Código de Verificación

71951abe-1bf9-488e-a006-5be57d6f4d70

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